Intervisie

Begeleide intervisie – samen groeien in je vak

Werk brengt dagelijks uitdagingen met zich mee. Hoe ga je om met complexe situaties, met collega’s of met je eigen grenzen en behoeften? In intervisie onderzoek je deze vragen samen met anderen – open, eerlijk en in vertrouwen.

Ik begeleid intervisiegroepen binnen organisaties, waarbij ruimte is voor ieders verhaal en ervaring. In groepen van 4 tot 8 collega’s bespreken we actuele casussen die je raken of bezighouden. Je leert niet alleen van jezelf, maar ook van elkaars perspectieven.

Wat intervisie je kan brengen:

Meer inzicht in je eigen handelen
Bewustwording en groei in je professionele rol
Sterkere verbinding en betere samenwerking met collega’s
Herkenning, steun en nieuwe energie in je werk

Samen creëren we een leerklimaat waarin veiligheid, reflectie en ontwikkeling centraal staan.

Mijn werkwijze

Ik zorg voor een veilige, open sfeer waarin nieuwsgierigheid belangrijker is dan snelle (h)erkenning. In intervisie is het verleidelijk om vooral vanuit herkenning te reageren, maar ik stimuleer juist een open, onderzoekende houding: met verdiepende vragen en zonder oordeel.

We gebruiken o.a. methodes zoals de incidentmethode, roddelmethode of het 5-stappenmodel. Daarnaast werk ik regelmatig creatief – met metaforen, opstellingen, spellen of kaarten – om andere lagen aan te spreken en tot nieuwe inzichten te komen.

Intervisie wordt het meest waardevol als er ruimte is voor vertraging, verwondering en gelaagde reflectie. Daar draag ik graag aan bij.

Accreditatie: Als erkend LVSC-intervisor is begeleide intervisie bij mij geaccrediteerd, o.a. voor SKJ.

Contact

Of neem contact op via de onderstaande gegevens:

Tel. 06-43010105
info@deoorsprongcoachingensupervisie.nl

Cordium – Centrum voor groei en ontwikkeling
De Ruyterstraat 65
6512 GB Nijmegen